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14.12.2016 Arbeit und Soziales — Antwort — hib 735/2016

Mitbestimmung in Einklang mit EU-Recht

Berlin: (hib/CHE) Die Bundesregierung ist der Auffassung, dass die deutsche Gesetzeslage zur Arbeitnehmermitbestimmung in Betrieben mit dem EU-Recht vereinbar ist und nicht gegen die Arbeitnehmerfreizügigkeit in der EU verstößt. Dies schreibt sie in ihrer Antwort (18/10448) auf eine Kleine Anfrage (18/10265) der Fraktion Die Linke.

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